日本企业高层管理人员工资

日本企业的薪酬制度 - 管理者之家

1.实行年功序列制与弹性工资相结合的薪酬制度 日本企业推行“以人为中心”的管理模式,其薪酬制度是建立在终身雇佣制和年功序列制基础之上.“年功序列”的萌芽可追溯到日本的明治维新后期,...

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美日企业高管薪酬制度比较以及启示 - 豆丁网

美国企业的高层 管理人员的工资支付方式为年薪制,他们的薪酬一般有五部分组成:基本薪金、 短期(按年)激励或奖金、长期激励和资本增值计划、福利和津贴.日本的企业 薪...

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美日企业高管薪酬制度比较以及启示.docx_淘豆网

薪酬制度主要包括工资制度、奖励制度、股票期权制度、津贴制度等.随着世界经济的发展,薪酬制度的作用越来越明显.外国企业的成功薪酬制度给了我们不少启示.美国企业的高层管理人员的工资支...

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浅析日本企业的高管薪酬制度_图文_百度文库

浅析 日本企 业的高管薪酬制 度 李 处理财务关 系是现代企业制度中财务管理 的一项重要工 作 .在诸多的财务关系中 , 股东和管理者之间的利益冲突处于 核心地位 . 而薪酬机制...

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